3月10日はサトウの日！
未来志向型のキャリアデザインを提供する株式会社ミライフは3月で6期目を迎えました！

3月5日（金）午後の時間を丸っと使い、6期のキックオフを実施しました！

当日のアジェンダ
・5期振り返り
・ミライフ価値提供議論
・6期戦略共有
・懇親会

今回は、社員全員で実施した、「エージェントとしてどういった価値を届けたいか」、という提供価値議論の様子をレポートさせていただきます！

ミライフ提供価値議論

この日のメインテーマ！約2時間をかけて、カスタマー（CS）、クライアント（CL）にとって、ミライフとしてどうありたいか、それはどうすれば提供できるのか、ワークショップ形式で話し合いました。

クライアントにとってどんな存在でありたいか？

まず、ミライフとお取引してくださっている、クライアントにとってどうありたいか（①）というテーマで議論しました！

抜粋して出た意見を紹介していきます。

クライアントにこう言っていただけるエージェントでありたい

「ご紹介いただいた○○さん、大活躍ですよ！」
「社員よりもうちの会社のこと詳しいですね！」
「速くて、ドンピシャで、最高の推薦です！」
「本当、いつも助かっています」
「ミライフさんにまず相談したいです」

カスタマーにとってどんな存在でありたいか？

次に、ミライフに相談に来て下さったカスタマーにとってどうありたいか（②）を議論しました！

カスタマーにこう言っていただけるエージェントでありたい

「えっ！無料なの？？」
「これからも連絡します！」
「元気になりました！」「人生HAPPYになりました！」
「やりたいことに気づけました！」「未来が言語化できました」
「話してすっきりしました！」
「自分のことを自分よりわかる人っているんですね。」
「納得の転職活動ができました！」
「家族も面談していただけますか？」
「企業のことなんでも知っていますね」
「普通のエージェントとちがいますね」

その実現に向けて、どういった価値を提供したいか？

そして最後に、それはどういった価値を提供することによって実現するのか（③④）アイディアをたくさん出し合いました！

大きく分けると、どんなスタンスで、どんなスキルをつけ、どんなソリューションを用いて、カスタマーに向き合っていくかという、スタンス・スキル・ソリューションの３つのSのアイディアが生まれました！

アイディアは6期の戦略に落とし込まれ、実現されていきます！

３つのSを磨きこみ、プロジェクトに落とし込んで、みなさまにお届けしていければと思います！

6期への期待と、高まる気持ちと、成長を心に誓った一日でした！

関わってくださるすべての方に、価値をお返しできるよう、ミライフ一同パワーアップしてまいります。6期のミライフもどうぞお楽しみに！！！

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